Si svolgerà dal 9 al 12 febbraio 2012 presso i padiglioni di Umbriafiere “Expo emergenze 2012: tecnologie per sicurezza ”, la manifestazione dedicata alla prevenzione degli infortuni sul luogo di lavoro. In ambito di sicurezza, prevenzione e tutela ci pregiamo di presentare una nuova, grande Manifestazione Fieristica Nazionale, con decorrenza biennale, interamente rivolta alla promozione di servizi, informazioni e prodotti in tema di emergenza, nei suoi più svariati settori:
Primo soccorso sanitario
Disabilità motoria ed ausili
Protezione civile
Antincendio
Sicurezza sul lavoro
Protezione ambiente e Rischio industriale
La rassegna Expo Emergenze si pone come punto d'incontro tra aziende specializzate in attrezzature, tecnologie e servizi a supporto dell'ambiente e della comunità cittadina e nuovi ampi panorami di imprese, pubbliche e private, interessate a conoscere e valutare i qualificati prodotti offerti. Si presenta come un'occasione di new buisiness per tutte le imprese pronte ad ampliare e consolidare la propria presenza all'interno di un mercato con potenzialità di crescita.
EPTA srl: Via Settevalli 320, Perugia T www.expoemergenze.it

La Legionella è un batterio responsabile di gravi patologie dell'apparato respiratorio dell'uomo, causate dall'inalazione di microgoccioline d'acqua disperse in aria sotto forma di aersol o di polveri contaminate dal batterio. La Legionella vive negli ambienti umidi naturali, e da questi può colonizzare gli ambienti idrici artificiali (reti cittadine di distribuzione dell'acqua potabile, impianti idrici dei singoli edifici, impianti di climatizzazione, boiler e serbatoi di accumulo, piscine, fontane, torri di raffreddamento, condensatori evaporativi, vasche idromassaggio,impianti antincendio,ecc.) che agiscono come amplificatori e disseminatori del microrganismo.

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La Corte di Cassazione, con sentenza n. 944 del 24 gennaio 2012, ha affermato che "il datore di lavoro ha il dovere, ai sensi e per gli effetti  dell'art. 2087 codice civile, di evitare il verificarsi dell'evento dannoso, anche con l'adozione di misure relative all'organizzazione del lavoro, tali da evitare che lavoratori inesperti possano essere coinvolti in attività pericolose, ed in particolare per i lavoratori  apprendisti anche se di giovane età e professionalemente inesperti per i quali la legge pone precisi obblighi di formazione e addestramento". Nel caso specifico i giudici, sottolineando che nessuno delle figure responsabili della sicurezza (committente,  datore di lavoro etc.) avesse provveduto a fornire una adeguata formazione ed informazione al giovane apprendista, defunto nello svolgimento della sua mansione di lavoro, precisando che quantunque nel luogo di lavoro, siano rispettate le norme antinfortunistiche, ciò non esonera il datore di lavoro dall'onere di provare di aver adottato tutte le misure necessarie ad impedire il verificarsi dell'evento, con particolare riguardo all'assetto organizzativo del lavoro ed attenzione ai compiti dell'apprendista, alle istruzioni impartitegli, all'informazione e formazione sui rischi nelle lavorazioni.